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人力資源
HR
造價(jià)技術(shù)總監(jiān)
10000 — 20000 元
最低學(xué)歷：
本科
招聘人數(shù)：
1
經(jīng)驗(yàn)要求：
3-5年
工作地區(qū)：
山東省濟(jì)南市歷下區(qū)
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)造價(jià)標(biāo)準(zhǔn)化體系的建立與完善；
2、負(fù)責(zé)造價(jià)標(biāo)準(zhǔn)化體系的監(jiān)督執(zhí)行，為部門考核提供數(shù)據(jù)支持；
3、負(fù)責(zé)造價(jià)業(yè)務(wù)制度的制定和優(yōu)化；
4、負(fù)責(zé)造價(jià)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)及業(yè)務(wù)人才培養(yǎng)；
5、負(fù)責(zé)公司造價(jià)技術(shù)輸出；
6、造價(jià)新業(yè)務(wù)類型研究和對(duì)內(nèi)培訓(xùn)；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷；
2、有高工或注冊(cè)造價(jià)師或注冊(cè)咨詢師優(yōu)先錄??；
